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人事招聘模板简介
岗位职责：负责员工的考勤，于次月第一个工作日提供考勤报表并存档;
负责员工档案管理，包括原始档案的收集、整理、归档、电子档案的建立;
协助做好公司人力资源工作的管理、培训与指导;
依据人力资源要求计划，协助组织各种形式的招聘工作、收集招聘信息;
处理人事日常管理工作，负责请假、招聘、录用、培训、转正、离职、保险、合同等人事手续的办理;
协助组织策划公司员工各种业余活动;
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